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养老金中央调剂超7000亿 广东职工养老金收入全国最高第5页

网络整理 2021-06-17

  适工年龄人群的流失,65岁以上的老龄人口却在增加。2016年-2019年,吉林省65岁以上人口增加了73.6万,黑龙江省增加了130万,辽宁最严重,增加了144万。

  面对严重的人口流失现象,吉林大学东北亚研究院教授衣保中分析,东北地区这几年人口外流的主要是青壮年,尤其是很多人大学毕业后就到东南沿海发达地区工作,留下的人整体老龄化程度比较高。

  另一方面,伴随着早期重工业发展,东北地区城镇化较早,且多以国企为主,领取养老金的人群比例较高。

  近些年来,随着经济结构的转变,企业市场化转型过程中,东北地区的国企受冲击较为严重,导致养老负担越来越重。

  有年轻人的地方

  未来更可期

  整体看来,一个地区的养老金收支情况,不仅与人口老龄化密切相关,也与地区经济发展、人口流动有较强的关系。

  虽然江苏的老龄化程度也较为严重,但经济实力雄厚,人口流动性强,有大量人口流入,所以平均养老金收支也较为平衡。

  人才越集中的地区,经济越活跃。另一方面,经济实力越雄厚,越容易吸引年轻人才聚集。

  从人才流动方向看,2016-2019年东部地区人才流入占比分别为64.2%、63.2%、60.8%、61.6%,这意味着全国流动人才超6成向东部集聚。且在全国流动人才中,近8成集中在18-35岁这个年龄段。

  2019年东部、中部、西部、东北人才净流入占比分别为5.8%、-2.4%、-0.2%、-3.2%,东部人才持续集聚,中西部持续流出但有所收窄,东北持续流出且幅度扩大,形势严峻。

  人才是推动生产力发展的主力军,沿海经济实力强劲,城市吸引力不断增强,更多平台向全国各地的人才抛出橄榄枝,马太效应愈演愈强。

  近几年来,越来越多的中西部城市开始招兵买马,火力全开升级人才政策,不断放宽落户政策,还在人才补贴、租房补助、购房补贴等多方面提供相应的待遇,以期通过政策优待增加年轻人才储备。

  建立养老金中央调剂制度的根本目的是为了解决养老保险基金的可持续、收支平衡问题。但调剂来调剂去,都只是“蛋糕”如何分配的问题。

  对于各地区而言,如何促进地区经济稳定增长,吸引更多人才,将人才优势转化为生产动能,为社保和居民提供更多财政支持,做大“蛋糕”才是根本之道。

  从这一点看,未来一段时间内,地区之间“抢人大战”还将持续进行下去。

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Tags: 居民社保基础养老金 养老金调整最新消息 养老金上调

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